【和歌山／人事】建設企業の人事業務担当◇縁の下の力持ちで企業を支える【奈和建設株式会社】
※株式会社山陽レジンの社長が代表を務める、以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【勤務地：下記いずれか】 〇奈和建設株式会社 本社 和歌山県橋本市賢堂1114-1 〇奈和建設株式会社 和歌山支店 和歌山県和歌山市井ノ口540番地3 〇奈和建設株式会社 大阪支店 大阪府大阪市城東区永田4丁目15-6 奈和ビル5F
- 正社員
- ※株式会社山陽レジンの社長が代表を務める、以下の企業への出向となります。 【出向先企業名】奈和建設株式会社 【勤務地：下記いずれか】 〇奈和建設株式会社 本社 和歌山県橋本市賢堂1114-1 〇奈和建設株式会社 和歌山支店 和歌山県和歌山市井ノ口540番地3 〇奈和建設株式会社 大阪支店 大阪府大阪市城東区永田4丁目15-6 奈和ビル5F
- 年収：360万円 ～ 600万円
- 募集要項
- 応募・選考
- 企業情報
職種
人事、給与、労務、採用
仕事内容
【仕事内容】
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
弊社にて入社後、当社の社長が代表を務める以下の企業への出向となります。
【出向先企業名】奈和建設株式会社
【事業内容】土木・建築 総合請負業
【業務内容】建築施工管理業務（山陽レジンでの採用後、建築施工管理業務に携わっていただきます。）
【所在地】
〒648-0037 和歌山県橋本市賢堂1114-1
アクセス：ＪＲ和歌山線・南海高野線「橋本」駅
駅から勤務地までの交通手段：徒歩 15分
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
【仕事内容】
建築・土木だけでなく、試験部、不動産事業部、様々な部署がある中で働きやすい環境を整備しながら、
新しい方がスムーズに社内に入っていけるようにしていただける方を募集します。
｟具体的には｠
総合建設業における人事部門は、組織の円滑な運営と社員の成長を支えるため、
採用、教育研修、人事評価、労務管理、福利厚生運営など多岐にわたる業務を行います。
◆採用：新卒・中途を対象に人材を確保し、研修では技術力やマネジメント力向上を図ります。
◆人事評価：公正な基準に基づき昇進・昇給を決定し、モチベーション向上につなげます。
◆労務管理：勤怠や安全衛生を適正に管理し、法令遵守を徹底します。
◆福利厚生：健康診断や社宅制度、各種手当を通じて働きやすい環境を整備します。
＊これらの取組みにより、社員一人ひとりの能力発揮と組織の発展を実現します。
■はたらき方
◎転勤なし
◎出張9割なし！
◎残業30時間程度
◎直行直帰可能
◎土日休み／大型連休あり
※官公庁案件など
＼業界の将来性／
高度経済成長期(50年前)に急激に建てた構造物は劣化が進んでおります。
必ず構造物は劣化するため、今後も需要が増え続けると予想されております。
インフラという事もあり、業界的に非常に安定しております
【仕事内容（変更の範囲）】
変更の範囲：会社の定める業務
勤務時間・休日
＜勤務時間＞
8:00～17:30 （所定労働時間：8時間00分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
【休日】
その他
■年間休日日数：111日
【内訳】
週休二日制（土曜日，日曜日，その他）
※休日は会社カレンダーによる
※納期によっては出勤の場合あり
■夏期休暇
■年末年始
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
※年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙対策：屋内外禁煙場所あり
給与・待遇
年収：360万円 ～ 600万円
休日・休暇
その他
■年間休日日数：111日
【内訳】
週休二日制（土曜日，日曜日，その他）
※休日は会社カレンダーによる
※納期によっては出勤の場合あり
■夏期休暇
■年末年始
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
※年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
福利厚生
求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
応募・選考
第二新卒転職バンクによる職業紹介（許可番号 23-ユ-302907）の求人となります。
ご興味を持って頂いた方と面談を行い、希望される方にお仕事をご紹介いたします。
企業名
株式会社山陽レジン