【総合職（27卒対象）】営業・設計／賞与あり／年休120日／福利厚充実◎／セキストーングループ
岐阜関ケ原町【本社】 岐阜県不破郡関ケ原町2682 ============ 【東京支店】 東京都中央区明石町5-27 【アクセス】 築地駅、新富町駅から徒歩10分 ============ 【大阪支店】 大阪市都島区都島本通4-20-26 【アクセス】 都島駅 徒歩7分 ============ 【名古屋支店】 名古屋市千種区高見2-13-4 【アクセス】 池下駅 徒歩5分 ============
- 正社員
- 岐阜関ケ原町【本社】 岐阜県不破郡関ケ原町2682 ============ 【東京支店】 東京都中央区明石町5-27 【アクセス】 築地駅、新富町駅から徒歩10分 ============ 【大阪支店】 大阪市都島区都島本通4-20-26 【アクセス】 都島駅 徒歩7分 ============ 【名古屋支店】 名古屋市千種区高見2-13-4 【アクセス】 池下駅 徒歩5分 ============
- 年収：330万円 ～ 370円
- 募集要項
- 応募・選考
- 企業情報
職種
製図・CADオペレーター
仕事内容
【仕事内容】
■コース名：総合職（営業・設計・施工管理）
入社後、本社で1年間の新入社員研修に参加。
石材や建築、図面の基礎を習得すると同時に、各部署をまわり事業内容や仕事の流れを理解します。
配属先は、本人の希望と適性をふまえて決定いたします。
■配属職種1：営業
関ヶ原石材の営業職は、建物の石を使う工事の総合窓口です。
まずはお客さまである総合建設会社（大手ゼネコン）や工務店、
内装会社などの担当者や設計者から、要望をヒアリングしてください。
その後、石の専門家として、石種や使い方、デザインや加工方法などなど、さまざまな提案・折衝を行います。
社内に対しては、製品の発注や、納期・品質の確認、調整を行います。
担当する案件は、工期が一週間程度の小規模なものから、数年を要する大規模な工事までさまざまです。
企画・提案が得意な方が活躍できる職種です。
▼入社後の流れ
新入社員研修で得た基礎知識を生かし、
先輩の商談に同行したり小さな工事を担当したりして、さらに知識を深めていただきます。
先輩のサポートを受けながら、少しずつ仕事の幅を広げてください。
■配属職種2：設計
図面担当者と石材の使用方法や割り付け（大きさ）を打合せ、提案や折衝を行います。
その後、CADソフトを使用して図面を作成。
同時に設計者やゼネコンの石工事担当者、取り付けを行う職人さんとの打合せも頻繁に行います。
石材をどの大きさで使用するかは、出来ばえやコストに大きく影響します。
コツコツと図面を作成するだけでなく、お客さまとのコミュニケーションも行うため、交渉が得意な方が活躍できる職種です。
▼入社後の流れ
新入社員研修で得た図面の知識を、OJTを通してさらに実践的に磨きをかけます。
先輩のサポートを受けながら、少しずつ仕事の幅を広げてください。
■配属職種3：施工管理
石材製品の工事施工管理を行います。
納期や搬入方法、製品の運搬指示などを現場のコントロールを引き受けながら、現場のマネジメントを行います。
また、建築現場での安全衛生基準に基づいた計画の作成や施工現場の工程管理、職人の手配なども担当します。
▼入社後の流れ
新入社員研修で得た図面や施工の知識を、OJTを通してさらに実践的に磨きをかけます。
先輩のサポートを受けながら、少しずつ大きな現場に携わって幅を広げてください。
勤務時間・休日
8:00:00～18:00:00
【勤務時間】
■本社／8:00～17:00（実働：8時間／1日）
■本社以外／9:00～18:00（実働：8時間／1日）
※入社研修後、再度希望を聞き、配属先を決定します。
※平均残業時間：月20時間以内
※フレックス制度あり
【休日】
土日休み
【年間休日】120
【その他の休日休暇】■完全週休2日制（土曜・日曜）
■大型連休（GW・夏季・年末年始）
■誕生日休暇
■年次有給休暇（入社半年経過時点10日、最高付与日数20日）
※産休・育児休暇取得実績あり
【休日休暇に関する補足情報】【年次有給休暇に関する備考】
時効となる有給休暇のうち、年間5日、最大30日を療養休暇とすることができる。
受動喫煙防止措置事項
[禁煙]
給与・待遇
年収：330万円 ～ 370円
休日・休暇
土日休み
【年間休日】120
【その他の休日休暇】■完全週休2日制（土曜・日曜）
■大型連休（GW・夏季・年末年始）
■誕生日休暇
■年次有給休暇（入社半年経過時点10日、最高付与日数20日）
※産休・育児休暇取得実績あり
【休日休暇に関する補足情報】【年次有給休暇に関する備考】
時効となる有給休暇のうち、年間5日、最大30日を療養休暇とすることができる。
福利厚生
【福利厚生・諸手当】
交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度【その他の福利厚生・諸手当】
■保険制度：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
■勤務地手当
■扶養手当（上限50,000円／月）
■通勤手当（会社規定に基づき支給：上限50,000円／月）
■時間外手当
■従業員持株会
■退職金制度（中小企業退職金共済）
■時短勤務あり
■研修あり
■帰省手当
■役付き手当
■独身寮あり（自己負担17,000円※光熱費込）
■社宅あり（自己負担24,000円～※光熱費別）
■保養所あり（リゾートトラスト様提携）
■資格取得支援制度あり【福利厚生・諸手当に関する補足情報】
【扶養手当】
配偶者：10,000円
第一子：15,000円
第二子：13,000円
第三子：11,000円
その他：6,000円
※上限50,000円／月
【地域手当】
東京・横浜：21,000円
大阪：20,000円
その他（本社以外）：17,000円
■借上社宅あり（例）東京・横浜で家族3人／2LDKで家賃150,000円の場合、自己負担は25,400円／月
※全国のどの勤務地に赴任しても、寮／社宅（借上含む）を利用することができます。
会社所有の寮・社宅がありますので、転勤のある総合職の方は入居できます。
基本的に、寮・社宅がある営業所等については、そちらに入居していただきますが、
会社所有の施設がない営業所等は、会社契約の借上社宅に入居することができます。
応募・選考
第二新卒転職バンクによる職業紹介（許可番号 23-ユ-302907）の求人となります。
ご興味を持って頂いた方と面談を行い、希望される方にお仕事をご紹介いたします。
企業名
関ヶ原石材株式会社