職務内容
【仕事内容】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆当社代表がZ世代の注目起業家と「Forbes」に掲載！＊創業1期目から黒字、売上高1億円超！デジタル時代の新企業＊ ◆インスタライブを使い「コミュニケーション」×「PR」で熱量を高める、デジタル広告・ライブコンサルティング企業 ■ライブコマースやSNSマーケティングを軸に、クライアントのブランド価値と売上向上を支援 ■大手クライアントとの折衝・企画提案からクリエイティブ制作のディレクション、部門マネジメントまで担当 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 「採用」「制度設計」「労務管理」の3領域を軸に、人事戦略の立案から実行までを担っていただくポジションです。 ▼具体的な業務内容　 ■採用戦略の立案・実行（中途／新卒／アルバイト／業務委託 等） ■各部門と連携した人材要件の定義、母集団形成、選考プロセスの改善 ■評価制度／等級制度／報酬制度などの企画・運用 ■労務業務（就業規則の整備、勤怠管理、安全衛生、社会保険対応 など） ■組織開発・カルチャー醸成のための施策立...

職務内容
【仕事内容】 【具体的には】 下記3つの業務をお任せいたします！ (1)生徒募集の企画・実行 ■入塾説明会、生徒誘致のためのイベントの企画・実行（体験学習イベントの企画・実行など） ■入塾希望の方への説明・相談対応（電話または窓口） ■チラシ・DMなどの広告物作成 など (2)校舎運営 ■窓口・電話対応 ■授業の準備 ■講師との打ち合わせ ■アルバイトスタッフの指導・シフト管理 など (3)生徒のフォロー ■学習計画の立案・アドバイス ■模試成績資料管理 ■進学情報の提供 ■保護者会・三者面談の実施 ※業務内容の変更の範囲：なし...

職務内容
【仕事内容】 弊社は大手食品スーパーより業務を請負・運営している人材会社です。 人手不足で悩む企業にヒアリングを行い、適切な人材の提案を行います。 企業と働くスタッフのwin-winな関係を作る、社会への貢献を実感できる業務です。 入社後3ヶ月はジョブローテーションで業務理解を深めていただき、適正を判断し配属を決定いたします。 新しいアイデアを出してチャレンジしたり、資格を活かして20代のうちからキャリアアップできたりする環境です。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ①営業職 　Ⅰ：求職者に対するコーディネート業務 　　　・求人の作成 　　　・アルバイト応募者のヒアリング 　　　・スタッフのコンデション確認 　Ⅱ：企業に対する営業 　　　・新規企業へのヒアリング連絡 　　　・既存取引先への訪問 ②トレーナー職 　・アルバイトスタッフの研修、教育 　・シフト調整 　・研修イベントの企画、運営 ③広報・マーケティング 　・データの入力、管理 　・WEBページやブログの更新 　・SNS運営 【1日のイメージ（営業職）】 09:30 出社、朝礼、行動予定・メールの確認 10:...